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派遣と健康保険

人材派遣会社に働く場合、人材派遣会社の社員となります。 つまり雇用という形なので社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険)は人材派遣会社が加入する形となります。 人材派遣会社は、派遣先ができるまで派遣する人を雇用することはほとんどありません。 派遣先が決まってから雇用しますのでその間の健康保険はその間国民健康保険となります。 健康保険、厚生年金保険などは、確実に加入されますが、雇用保険の加入は派遣会社との契約の際必ず確認すべきでしょう。

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